日本人駐在員とタイ人の「なぜ」に答える。研修・セミナー提供サービス

Participant Reviews 講座に参加されたお客様の声

今後の社内評価制度見直しに向け、大変参考になりました。

企業の成長ステージに合った人事制度や、具体的にどのように改定すべきかを具体例を用いて説明していただき、非常にわかりやすかったです。今後自社に合った人事制度への見直しに向けて、できることを一つ一つやっていきたいと思います。
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- サービス業 Kさん
タイに駐在するための「意義付け」をもらいました。

タイ・日本関係ではなく、成長できると従業員が思える会社の意義付けが勉強になりました。そしてそれを実現するための戦略的な人材育成の大切さを実感することが出来ました。
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- 自動車業界 Oさん
タイ人へのアプローチ方法を見直すきっかけになった。

今までは表面的な反応だけを見てタイ人とのコミュニケーションを図っていたことがよく理解できました。国民性や価値観に関する考え方の深い部分を知ることが出来たので、職場のタイ人に対するアプローチ方法を変えてみるきっかけになりました。
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- サービス業 Sさん
タイ人専門家の視点から学ぶ経済史が大変勉強になった。

日常生活の中で、タイ人の方と経済について議論することや、専門家の方から直接話を聞けるチャンスはなかなかありません。専門家の視点から、タイ経済の歴史、将来の目指すべき方向性などを聞くことができ、大変勉強になりました。せっかくの機会なので、もう少しQ&Aの時間が長かったらさらに良かったと思います。
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- 自動車関係 Sさん