※ご視聴ありがとうございました※緊急企画オンラインセミナー３｜今、リーダーは「人」の問題をどう判断し、どう取り組むべきか？

Description 講座紹介｜Course description

今、リーダーは「人」の問題をどう判断し、どう取り組むべきか？

新型コロナウィルスによる企業活動への影響が深刻化する中、今後「人」に関する問題が直近課題として迫っています。まずは感染者を出さないということは当然ながら、在宅勤務や時短勤務に伴う勤怠管理、また給料の削減や最悪の場合従業員の解雇など、人事部門や労務管理部門ではタイ政府の政策や他社の動向も気になるところです。会議や集会などで集まることもできない中、情報の周知徹底や従業員のモチベーション維持などもこれまでと同じようには進めることができません。

新型コロナウィルスによる事業運営危機をどう乗り越えるか、緊急特別企画第3回目のオンラインセミナー（以下、ウェビナー）は、人材管理（HRM）とリーダーシップに経験と知見の深いゲストをお招きし、事業継続危機に直面した企業の「人」に関する問題についてお話を伺いたいと思います。

※見逃した方はこちら！Youtube にて録画動画公開中

特徴｜Point

1.　タイローカル企業の人事部門における動向と対応
2.　従業員は今、何を考え、何を不安視しているのか？
3.　組織のリーダーが注視すべきポイントと取り組み方
4.　Q&A

対象｜Target

・在タイ日系企業にお勤めの日本人駐在員
・現在日本にお住まいでタイの現状にご興味のある方（日本時間17:00 - 18:00）

形式｜Format

オンラインによるセミナー（ウェビナー）

・プラカン氏とガンタトーンは、2箇所から遠隔で登壇予定です。
・本ウェビナーでは、Web会議サービス「Zoom（https://zoom.us/）」を利用いたします。
・お申し込みのお客様には、ウェビナー前日に事務局よりウェビナーURL及びウェビナーIDをお送りいたします。ウェビナー当日は、お送りしたURLをクリック、またはウェビナーIDを入力してアクセスしてください。
・Q&Aは「Zoom」の機能を利用して行います。

※1「Zoom」を初めてご利用される方（PC版）
PCからZoomをご利用の場合は、パターンA：ミーティング用Zoomクライアントをインストールいただくか、パターンB：ブラウザからアクセスいただくかの2パターンがございます。設定については、下記の簡易マニュアルをご覧ください。なお、PCやブラウザのバージョンによっては動作に不具合が生じる場合がございます。

＞パターンA：ミーティング用Zoomクライアントをインストール
https://miraicampus.com/document/JP_How-to-ZOOM-For-web.pdf
＞パターンB：ブラウザからアクセス（協力：teachme Biz）
https://teachme.jp/8/manuals/7999497

※2「Zoom」をスマートフォンでご利用される方
スマートフォンからZoomをご利用の場合は、専用アプリのインストールが必要になります。下記の簡易マニュアルをご覧の上、当日は事務局がお送りしますウェビナーIDを入力してアクセスしてください。
https://miraicampus.com/document/JP_How-to-ZOOM-For-smartphone.pdf

※3 「Zoom」にアクセスできない方
本ウェビナーは Youtubeで同時LIVE配信を行います。事務局がお送りしますURLにてご視聴ください。

講座のスケジュール｜Program Schedule

14:50 待機室公開
15:00 ウェビナー開催
16:00 Q&A
16:30 終了
※上記はタイ時間

Speaker 講師｜Speaker

ガンタトーン・ワンナワス

CEO, mediator co., ltd.

在日経験通算15年。2004 年埼玉大学工学部卒業後、在京タイ王国大使館工業部へ入館。タイ国の王室関係者や省庁関係者のアテンドや通訳を行い、タイ帰国後の2009 年にMEDIATOR CO., LTD. を設立。日本貿易振興機構（JETRO）や福岡県などの日本政府機関、地方自治体の仕事を請け負う他、JETRO海外コーディネーターや中小企業基盤整備機構国際化支援アドバイザー等、日本の6つの組織でアドバイザーとして日本企業をサポートしている。

日本語能力は、日本語能力検定（JLPT）にて最高レベルのN1保持者、ビジネス日本語検定（BJT / 2016年）にて東南アジア最高得点を獲得。2017年9月には、タイ政府主催の日タイ国交イベント「タイ経済ミッション」にて総合司会を担当。

プラカン・パンタパラングン 氏

Managing Director, Think People Consulting Co., Ltd.

コンサルティング歴23年。人材管理（HRM）やリーダーシップの分野を得意とし、これまでに支援した企業は90社以上。

三菱電機、WHAコーポレーション、アサヒケミカル、日野自動車、タイグリコ、BEM（Bangkok Expressway and Metro Public Company Limited）、Diethelm、レッドブル タイ、Sansiri、Betagro、PTT E&P、タイ王国発電公社、Green Sport、MBKグループ、TOAグループ等、各業界を牽引する企業へソリューションを提供。

チュラロンコーン大学政治学科学士号取得、同大学商学・会計学科修士号取得。