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セミナー開催レポート|現地化に向けて整えるべき人材育成の仕組みと体制
2019年7月19日、日経ビジネススクール(NBS)アジア2019実務講座「現地化に向けて整えるべき人材育成の仕組みと体制」が開催されました。幹部社員の現地化を目指す日系企業は年々...
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巨大財閥と米中貿易摩擦、経済を支える4つのエンジンとは?「タイの経済を知る」開催
2019年6月18日(火)、チュラロンコン大学経済学部助教授ピティ・シリサンナム氏をお招きし、日経ビジネススクール(NBS)アジア2019特別セミナーの第2回「タイの経済を知る」を...
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「タイの経済を知る」セミナー開催|Q&Aセッション13問
2019年6月18日(火)に開催した日経ビジネススクール(NBS)アジア2019特別セミナーの第2回「タイの経済を知る」について、多くの質問が寄せられたQ&Aセッションの...
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より良い組織を目指して – 働きがいを高めるコミュニケーションとは
HATARAKIGAI Survey を使って、双方の意見を伝える場づくりしませんか?従業員は経営陣との対話を望んでいます。 「今あなたの職場で起きている、簡単なようで難しい課題は...
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1社カスタマイズ型インハウス研修のご紹介
mirai campus では、日経ビジネススクール(NBS)アジアと連携して1社カスタマイズ型のインハウス研修を実施しております。インハウス研修では、カウチャイ(เข้าใจ:理...
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